離職要幾天前跟老闆說？
讀者問：
我才來公司上班二個月，因為實在不適應公司的工作環境，所以決定離職。但是我跟老闆提離職時，老闆說我的離職必須要在一個月前提出，所以要求我繼續工作，要做滿30天才能離職。
請問律師，老闆這樣的要求合法嗎？
台中林佳怡律師
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競業禁止條款，有效？無效？
競業禁止條款，有效？無效？
林佳怡律師提醒：
很多公司基於保護公司營業秘密，會要求與員工簽訂『競業禁止條款』，但是，這樣的競業禁止條款，員工簽了之後究竟有沒有被約束的效力，是很多人納悶的地方。
其實，過去《勞動基準法》對於競業禁止條款並未有明文規定，所以究竟競業禁止條款是有效？還是無效？實務上問題層出不窮。
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